به گزارش خبرگزاری زاگرس نشینان؛مدیرعامل شرکت نفت گچساران در جمع خبرنگاران این شهرستان گفت: یکی از موفق ترین نظام هایی که در چند دهه اخیر در واحدهای تولیدی و خدماتی کشورهای صنعتی به اجرا درآمده و نتایج درخشانی هم در پی داشته، مشارکت کارکنان از طریق ارائه پیشنهادها است. وی بیان کرد: هدف اصلی از […]
مدیرعامل شرکت بهره برداری نفت و گاز گچساران با اشاره به اینکه این شرکت در سالهای گذشته نیز در جشنواره ملی نظام مشارکت موفق به کسب عناوین مختلف شده است، خاطرنشان کرد: در راستای ارتقا فرهنگ نظام مشارکت و پیشنهاددهی جلسات توجیهی؛ آموزشی و کارگاهی در غالب بازدیدهای سیستمی را به میزان ۳ هزار و هشتصد نفر ساعت برگزار کرده است.
کمالی بیان کرد: نظام پیشنهادات و مشارکت از سال ۱۳۸۰ در شرکت بهره برداری نفت و گاز گچساران فعالیت خود را آغاز کرده است.
وی افزود: تا کنون بالغ بر ۸۹ هزار و ۴۲۵ پیشنهاد از سوی کارکنان شرکت دریافت شده است که پس از تصویب نهایی میلیاردها تومان سود و صرفه را در سازمان رقم زده است.
مدیرعامل نفت گچساران با اشاره به عملکرد نظام مشارکت در سال گذشته ادامه داد: در سال ۱۴۰۱ بیش از ۲ هزار و دویست پیشنهاد توسط کارکنان شرکت به دبیرخانه نظام مشارکت شرکت نفت گچساران ارسال شده است.
کمالی اضافه کرد:که از مجموع این پیشنهادات، ۳۱۵ مورد تصویب و تعداد صد و یازده مورد اجرایی شده است که صرفه جویی اقتصادی میلیاردی به همراه داشته است که انتظار می رود با برنامه ریزی کامل و هم افزایی میزان مشارکت کارکنان بالا رود.